Dodala, že len jeden z desiatich kandidátov sa skutočne zohne a zdvihne muchu. Po tom, ako prejde kandidát týmto testom a je prijatý do zamestnania, im ide o iné pravidlá. Napríklad, neformálnosť či dobrá pracovná atmosféra je dôležitejšie, než dodržiavanie prísnych kráľovských pravidiel.
Napríklad, majú nulovú toleranciu pre ohováranie medzi svojimi zamestnancami, uprednostňujú neformálnejšie obliekanie, a to hlavne ak sa pohybujú okolo princa Georga, princeznej Charlotte a princa Louisa. „Deti často behajú kade-tade a William nechce, aby tam bolo dusno,“ napísal Valentine Low vo svojej knihe. Pokiaľ sú ale v pláne dôležité stretnutia, personál je oblečený formálnejšie.
Najnovšie články
Knihy od interez.sk
Nahlásiť chybu v článku